打分投票结合 国安选材有招
本周早些时候，北京中赫国安足球俱乐部07梯队在顺义牛栏山一中实验学校举行了入队仪式，这标志着国安07梯队正式组建。从07梯队组队项目正式启动到最终签约入队，其间的考察持续了一年时间。
时隔半年，亲身参与整个07梯队选拔过程的青训发展部负责人张辛昕再一次接受了北京青年报的专访。张指导为07梯队选拔了21个潜力小将，现在的动态机制无疑更加公平和透明，也最大程度上保证有潜力的小球员不被埋没。
选材模式构建完成
北青报：你在07梯队组队这一块的工作重点是什么？
张辛昕：首先是召集工作，把全北京符合条件的孩子组织到一块做训练、比赛，做了几次选拔。然后圈定一个大名单，组织他们进行一些比赛，综合考察小球员的发挥，再作出选择。
北青报：那最开始那些目标是怎么确定的？
张辛昕：目前中赫国安的球探体系已经搭建完成，他们会观看网点校或者其他青少年比赛，从中圈定初步名单，当然也有其他俱乐部教练员推荐的人员，其他方式也有。总的来说就是先收集队员资料，然后组织集训和选拔，所有的外籍教练跟中方教练一起做一个综合的评估，最终决定是否招其入队。
北青报：可以具体介绍一下评估的方式吗？
张辛昕：我们手中有张信息收集表，里面包括小运动员的惯用脚、是否受过伤、踢什么位置、身高体重等基本信息，还有根据足球运动员所必备的素质制作的打分表，包括技术、战术、心理、身体、协调性、洞察力、团队协作等多个项目。
北青报：教练员投票这个表格有哪些选项呢？
张辛昕：投票的表很简单，教练做出推荐或不推荐的选择。之所以只有两个选择，是由外籍教练组定的。最后，人员到底是否入围是要我们开会一起讨论商定的。
不停筛选找出好苗子
北青报：是否有这种可能，某个小球员这次集训比赛的时候教练写的是推荐，下次就写不推荐？
张辛昕：很有可能，因为每次来的时候，小队员的表现是不一样的。如果我们讨论后觉得可能是发挥有问题，还会再给一次机会，但那次就必须得全力以赴了。其实每次邀请一位队员参加集训都会为其建立一个档案，由在场的教练、工作人员记录，每一个亮点都会被收录其中。
北青报：07梯队的集训和选拔，从最开始到全部完毕敲定阵容需要多少次？
张辛昕：去年为了观察这批孩子，一共做了6次比较正规和大规模的集训和选拔，今年为了考察08年龄段的孩子，到现在已经做了7次。
北青报：是否可以理解其实这份名单也是经历过动态调整的？
张辛昕：对，是一层一层筛上来的。要是真的优秀，那肯定每次都能被列入推荐名单。但为了保证公平，给其他孩子展现自己水平的机会，集训会做动态调整，不停地筛选，最终把苗子挑出来。比如这次我们觉得很不错的孩子，没准下次就不让他过来了，而是再找一些有待观察的小球员过来。
提醒家长警惕收黑钱
北青报：最终有多少名小球员成功进队？
张辛昕：之前的框架是30多人，最终正式组队的时候来了21个。至于水平，我认为现阶段还可以。这次的选拔都是公开透明的，非常公正，就是靠表现说话，通过投票来决定球员是否进队。
北青报：那么国安是如何保证选拔公平的？
张辛昕：选拔过程中，不排除社会上有人以推荐孩子来国安试训为名向家长收钱。我们欢迎家长们举报这种情况，只要打着国安的名义向家长收费，都可以向俱乐部举报。而且举报后孩子在选拔过程中，在梯队内都不会受任何影响，现在俱乐部也公布了违规举报邮箱(guoanyouth@fcguoan.com)。我可以负责任地说，国安在梯队的组建过程中，没有任何环节是要收费的，所以也请家长和小球员们要提高警惕。
家长最关心教育问题
北青报：既然是和未成年的小球员打交道，是不是还有一个工作难点就是和他们家长的沟通？
张辛昕：没错，其实这是一个很关键的问题。家长要为孩子的未来负责，所以每个孩子的家长都会和我们聊很多。不管小球员什么水平，他能不能来还得看家长怎么想。
北青报：那么和家长的交流中，他们最看重的和最关心的到底是什么？
张辛昕：家长最关心的肯定是教育问题，我除了给他们介绍咱们梯队的建构，还需要去介绍一些俱乐部对口的学校。虽然牛栏山一中是非常有名的学校，但是很多家长还是担心。
北青报：那这是由你去跟家长谈，还是俱乐部其他员工去谈？
